آغاز فعالیت کمیته انتصابات وزارت راه و شهرسازی
به گزارش تهران خبر و به نقل از تسنیم، رضا انجم شعاع، هدف این کمیته را شایستهگزینی و انتخاب مدیران با توانمندیهای لازم برای مدیریت چالشهای پیچیده در حوزههای مرتبط با وزارت راه و شهرسازی اعلام کرد. وی افزود:انتخاب مدیران باید بر اساس شایستگیهای واقعی و مهارتهای فنی صورت گیرد، نه بر اساس روابط فردی.
به گزارش تهران خبر و به نقل از تسنیم، رضا انجم شعاع، هدف این کمیته را شایستهگزینی و انتخاب مدیران با توانمندیهای لازم برای مدیریت چالشهای پیچیده در حوزههای مرتبط با وزارت راه و شهرسازی اعلام کرد.
وی افزود:انتخاب مدیران باید بر اساس شایستگیهای واقعی و مهارتهای فنی صورت گیرد، نه بر اساس روابط فردی. این کمیته با استفاده از معیارهای علمی و شفاف، اطمینان حاصل میکند که مدیران از نظر تعهد، شایستگی و فرهنگی با وزارت همخوانی دارند.
وی با اشاره به راهاندازی مرکز ارزیابی شایستگی در وزارت راه و شهرسازی، گفت: این مرکز به ارزیابی مستمر مدیران و بهبود عملکرد آنها کمک خواهد کرد و در نهایت، تأکید بر شایستهسالاری و ارزیابی مداوم به ارتقای عملکرد و کارایی وزارت راه و شهرسازی میانجامد.
انتهای پیام/
برچسب ها :
ناموجود- نظرات ارسال شده توسط شما، پس از تایید توسط مدیران سایت منتشر خواهد شد.
- نظراتی که حاوی تهمت یا افترا باشد منتشر نخواهد شد.
- نظراتی که به غیر از زبان فارسی یا غیر مرتبط با خبر باشد منتشر نخواهد شد.
ارسال نظر شما
مجموع نظرات : 0 در انتظار بررسی : 0 انتشار یافته : 0